美国Billboard官方公布年度“Billboard Women in Music”榜单，SM娱乐首席关系官Kim Jiwon和首席全球官Choi Jungmin成功入选。两人凭借在全球音乐产业的突出贡献，成为韩国K-Pop行业女性高管的代表，此次入选也是对SM娱乐全球化布局与女性管理力量的认可。
Billboard Women in Music榜单始于2007年，每年评选一次，表彰过去一年对全球音乐产业有重要影响的女性从业者，是全球音乐界女性从业者的最高荣誉之一。Kim Jiwon与Choi Jungmin已是连续第二年登上该榜单。
Kim Jiwon早年加入SM娱乐，从基础公关岗位做起，逐步晋升为首席关系官。她在SM娱乐任职二十余年，全程参与多代艺人的公关与品牌建设，见证SM从韩国本土公司成长为全球K-Pop巨头。Choi Jungmin后来加入SM娱乐，此前有多年海外娱乐行业从业经验，之后晋升为首席全球官，全面负责公司在全球主要市场的业务拓展与品牌布局。
两人首次携手入选该榜单后，同年SM娱乐旗下女团aespa斩获该榜单“年度团体”殊荣。新一届榜单公布，两人凭借过去一年的突出业绩成功蝉联。此时SM娱乐正值创立30周年，两人主导推进的“SM NEXT 3.0”战略落地见效，成为此次入选的重要助力。
Kim Jiwon作为首席关系官，主要负责SM娱乐的外部沟通、市场营销策略及艺人公关管理。过去一年，她主导了EXO、Red Velvet、aespa等核心艺人的回归宣传与品牌联动，牵头推进aespa全球巡演的公关统筹工作，团队覆盖全球20多个国家和地区的媒体资源，推动巡演相关话题覆盖超50亿人次。
她牵头搭建了SM艺人危机公关体系，建立艺人与媒体的常态化沟通机制，全年处理艺人相关公关事宜30余起，均平稳落地。Choi Jungmin作为首席全球官，聚焦海外市场拓展，推动SM娱乐与欧美多家主流唱片公司、流媒体平台达成深度合作，将NCT DREAM、aespa的专辑推向全球100多个国家和地区，aespa的英文单曲在Billboard Hot 100榜单中最高排名第12位，创下韩国女团历史新高。
Billboard官方在入选评语中表示，Kim Jiwon凭借精准的公关策略与行业资源整合能力，助力SM娱乐艺人实现全球影响力突破，Choi Jungmin的全球化战略布局，推动K-Pop文化进一步渗透欧美主流市场，两人的专业能力与行业影响力值得表彰。
SM娱乐官方发布声明，肯定两人的工作成果。Kim Jiwon在接受Billboard采访时表示，会继续深耕公关领域，助力SM艺人与品牌实现更广泛的全球传播。Choi Jungmin透露，未来会重点推进SM在拉美、中东等新兴市场的布局，扩大K-Pop的全球影响力。
Kim Jiwon此次入选的核心加分项，是她主导推动的“SM艺人公益联动计划”。该计划联合全球12家公益机构，让艺人通过公益单曲、公益直播等形式传递正能量，全年累计募集公益资金超200万美元，相关案例被Billboard作为行业标杆收录。
Choi Jungmin在海外市场拓展中采用“本土化适配”策略，针对欧美市场审美与音乐偏好，调整艺人作品的编曲与宣传方式，邀请当地知名音乐制作人参与合作，提升作品的本土接受度。两人还在SM内部推动女性人才培养计划，设立女性管理培训生项目，过去一年培养了15名女性中层管理者，为K-Pop行业输送女性管理人才。
HYBE旗下ADOR公司代表闵熙珍，曾入围Billboard Women in Music榜单，一手打造NewJeans女团，成为K-Pop女性高管的代表人物。JYP娱乐首席运营官林昭妍，负责公司艺人培训与海外运营，推动TWICE、ITZY等女团实现全球布局，多次获得行业奖项认可。
娱乐企业可进一步完善人才晋升机制，建立性别平等的薪酬与决策体系，为女性高管提供更多发展机会。行业协会可牵头设立女性管理人才培养计划，搭建交流平台，借助Billboard Women in Music等榜单的影响力，宣传女性高管的工作成果，推动行业性别平等发展。
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